local_libraryПрограмма обучения
Программа Авторского семинара:
I. Произошедшие изменения
Последние разъяснения ФСС РФ о порядке заполнения листков нетрудоспособности и определения страхового стажа.
Пособие по уходу за ребенком отцу на время болезни матери.
Правила уведомления о приеме на работу бывших государственных и муниципальных служащих.
Усиление санкций для работодателей, не уведомивших своевременно о приеме на работу бывших государственных и муниципальных служащих.
Порядок получения и стоимость информации о дисквалифицированных должностных лицах.
Усиление санкций за прием на работу дисквалифицированного должностного лица.
Дополнительные гарантии при увольнении с работы по инициативе работодателя.
Судебная практика по делам о невыплате работодателем премий и оплаты работы в выходные
и нерабочие праздничные дни, сверхурочной работы, работы в ночные часы.
Новые требования к форме расчетного листка.
Верховный суд о нормативных актах: обязан ли работодатель знакомить работников под роспись
со штатным расписанием и графиком отпусков.
Изменения в налоговом законодательстве, касающиеся стандартных налоговых вычетов и вычетов
на детей.
Изменение российской системы охраны труда и проведения аттестации рабочих мест, а также размеров штрафов для работодателей.
Новые требования к медицинским аптечкам работодателей.
Новые документы, оформляемые при проверках работодателей, в том числе инспекторами государственной инспекции труда.
II. Ожидаемые изменения
Упрощение кадрового учета для малого бизнеса.
Специальные требования к содержанию трудового договора для работодателей - субъектов малого предпринимательства.
Дополнительные льготы женщинам, имеющим детей.
Регулирование дистанционной работы.
Электронный трудовой договор.
Электронная подпись для работодателей.
Профессиональные стандарты.
Возможная отмена юридических адресов.
Увеличение штрафов за разглашение персональных данных работников.
Новые основания уголовной ответственности работодателей